勞動仲裁是指勞動爭議仲裁委員會對當(dāng)事人申請仲裁的勞動爭議的中斷和裁決。在我國，勞動仲裁是勞動爭議當(dāng)事人向人民法院提起訴訟的必要程序。勞動仲裁流程1.準(zhǔn)備材料：勞動仲裁申請、證據(jù)清單...
2024-05-21 10:19:16 50 勞動仲裁
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工傷認(rèn)定時效過了就得不到賠償嗎怎么辦詳細(xì)閱讀
工傷認(rèn)定時效已過，并不意味著一定得不到賠償。用人單位未在規(guī)定時間內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織可以自事故發(fā)生之日起一年內(nèi)直接提出申請。用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)由此產(chǎn)生...
2024-05-20 16:46:57 66 工傷認(rèn)定,時效,過了,得不到,賠償,怎么辦
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公司不服工傷認(rèn)定上訴容易推翻嗎詳細(xì)閱讀
公司若不服從工傷認(rèn)定的上訴，推翻原工傷認(rèn)定的難度取決于許多因素。在申請工傷認(rèn)定時，勞動者需提供一定的證明材料。用人單位不接受工傷認(rèn)定，也需要提供相應(yīng)的證據(jù)來支持其主張。在工傷認(rèn)定中...
2024-05-20 15:55:55 61 公司,不服,工傷認(rèn)定,上訴,容易,推翻
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做了十年的老員工被辭退怎么賠償詳細(xì)閱讀
用人單位解除勞動合同的，應(yīng)當(dāng)按照員工在本單位工作的年限，每滿一年支付相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補償。工作十年，補償年限為十年。補償按過去12個月的平均工資計算，包括基本工資、獎金、津貼...
2024-05-20 13:57:42 64 做了,年的,員工,辭退,怎么,賠償
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上班摔跤造成骨裂能算工傷嗎怎么賠償詳細(xì)閱讀
工作期間摔跤引起的骨折，有可能被認(rèn)定為工傷。在工作時間和工作場所，因工作原因造成事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。一旦被認(rèn)定為工傷，將享受以下工傷保險待遇：1.醫(yī)療費用：工傷保險基金將支...
2024-05-17 16:44:10 74 上班,摔跤,造成,骨裂,能算,工傷,怎么,賠償
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勞動合同到期后公司可以不續(xù)簽嗎詳細(xì)閱讀
公司是否續(xù)簽合同取決于勞動合同到期后的具體情況。勞動合同到期，且雙方不愿續(xù)簽，合同可自然終止。勞動者已連續(xù)兩次與用人單位簽訂固定期限勞動合同，或者勞動者在本單位工作滿十年，再次續(xù)簽...
2024-05-17 14:30:27 92 勞動合同
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車禍工傷公司怎么賠償標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)閱讀
車禍和工傷是我們生活中常見的意外事故，當(dāng)不幸遭遇到這些情況時，我們往往需要與相關(guān)公司進(jìn)行賠償協(xié)商。而了解車禍工傷公司賠償標(biāo)準(zhǔn)成為我們爭取自身權(quán)益的重要一環(huán)。下面法臨說法將為大家詳細(xì)...
2024-05-17 11:41:57 59 車禍,工傷,公司,怎么,賠償,標(biāo)準(zhǔn)
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工傷認(rèn)定超過時間怎么賠償詳細(xì)閱讀
工傷認(rèn)定超過法定時間限制，勞動者仍有權(quán)尋求賠償。用人單位應(yīng)當(dāng)自事故發(fā)生或者職業(yè)病診斷之日起30日內(nèi)申請工傷認(rèn)定。用人單位未在規(guī)定時間內(nèi)提出申請的，受傷職工或者其近親屬可以在一年內(nèi)提...
2024-05-16 16:01:51 35 工傷認(rèn)定,超過,時間,怎么,賠償
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申請工傷認(rèn)定要多久才行詳細(xì)閱讀
工傷認(rèn)定是勞動行政部門依照法律規(guī)定進(jìn)行的行政確認(rèn)行為。認(rèn)定工傷的目的是確定員工因事故受傷或患職業(yè)病的情況是否屬于工傷或視為工傷。勞動者在工作時間、工作場所或者與工作有關(guān)的工作活動中...
2024-05-16 15:27:20 58 申請,工傷,定要,多久,才行
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工傷勞動仲裁后單位不配合賠償怎么辦詳細(xì)閱讀
工傷勞動仲裁裁決作出后，單位不配合執(zhí)行賠償?shù)模瑒趧诱呖梢韵蛉嗣穹ㄔ荷暾垙娭茍?zhí)行。勞動者應(yīng)當(dāng)提交仲裁裁決書、執(zhí)行申請書等有關(guān)證據(jù)材料，由法院執(zhí)行局依法強制執(zhí)行。勞動者還可以向當(dāng)?shù)貏趧?..
2024-05-16 15:06:02 58 勞動仲裁