勞動(dòng)能力鑒定委勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)委托的醫(yī)療鑒定機(jī)構(gòu)進(jìn)行，用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)為受傷職工申請(qǐng)殘疾鑒定。職工發(fā)生工傷，發(fā)現(xiàn)殘疾，影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向設(shè)區(qū)的市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)...
2022-10-11 11:57:23 167 申請(qǐng),工傷認(rèn)定,什么地方
勞動(dòng)部門的專門鑒定單位是勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)。如果是工傷殘疾等級(jí)鑒定，勞動(dòng)部門將安排在勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)(有專門的指定醫(yī)院和鑒定人員)。工傷需要向市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)鑒定。《工傷...
2022-10-11 11:56:41 208 工傷,鑒定,哪個(gè),部門,去鑒,定的
網(wǎng)上起訴法院可登錄最高人民法院訴訟服務(wù)網(wǎng)提交立案申請(qǐng)。辦理流程如下：1、在互聯(lián)網(wǎng)上搜索最高人民法院訴訟服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，點(diǎn)擊進(jìn)入。2、直接點(diǎn)擊最高人民法院訴訟服務(wù)網(wǎng)有賬號(hào)的當(dāng)事人登錄。3、...
2022-09-26 15:53:18 1864 怎么,網(wǎng)上,立案,起訴
可向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴，勞動(dòng)監(jiān)督大隊(duì)責(zé)令用人單位限期退還押金，可撥打12333，這是是全國(guó)統(tǒng)一勞動(dòng)監(jiān)察保障機(jī)構(gòu)咨詢、舉報(bào)、投訴電話。公司是一種適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)化生產(chǎn)需要的企業(yè)組織形...
2022-09-26 15:47:31 653 公司,不給,退錢,怎么,解決
勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴或者市場(chǎng)監(jiān)管局。押金是指當(dāng)事人將一定的費(fèi)用存入對(duì)方處，以確保其行為不會(huì)損害對(duì)方的利益。造成損害的，可以按實(shí)際支付或者另行賠償。雙方法律關(guān)系不存在、無其他糾紛的，應(yīng)當(dāng)...
2022-09-26 15:46:01 1360 公司,不給,退款,哪個(gè),部門
投訴方式如下:1、可向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴，2、勞動(dòng)監(jiān)督大隊(duì)責(zé)令用人單位限期退還押金3、可撥打12333.是全國(guó)統(tǒng)一勞動(dòng)監(jiān)察保障機(jī)構(gòu)咨詢、舉報(bào)、投訴電話。 法律依據(jù)：《工資支付暫行規(guī)定...
2022-09-26 15:44:44 2128 公司,押金,不退,如何,起訴
滯納金是指行政機(jī)關(guān)依法不按照法律規(guī)定的期限履行繳費(fèi)義務(wù)的人收取的費(fèi)用。其目的是促使其盡快履行義務(wù)，這是政府行政強(qiáng)制執(zhí)行的懲罰形式之一。 納稅人未按時(shí)納稅時(shí)，將采取滯納金的
2022-08-30 16:31:07 1091 滯納金
因?yàn)閱T工不同意降薪，公司解雇員工是違法的。因?yàn)楣局荒芤婪ń夤蛣趧?dòng)合同法第三十九條，根據(jù)實(shí)際情況，用人單位擅自調(diào)整勞動(dòng)報(bào)酬，屬于違法行為，勞動(dòng)者可以與用人單位協(xié)商解決，
2022-08-30 16:09:43 1000 員工不接受降薪
沒簽合同突然被解雇，可以通過投訴.勞動(dòng)仲裁、勞動(dòng)訴訟。以及其他相關(guān)的方式來保護(hù)他們的權(quán)利。用人單位不與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)者工作時(shí)間不超過一年的，用人單位解除勞動(dòng)關(guān)
2022-08-29 15:08:28 1133 辭退員工沒有簽合同
合同到期，公司不想續(xù)簽、辭退職工的，職工可以要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按單位工人工作年限計(jì)算，工作滿一年支付一個(gè)月作為補(bǔ)償，不滿一年按一年計(jì)算;半年以下的按半個(gè)月
2022-08-25 16:34:26 806 合同到期辭退