勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)未受理怎么處理

法臨說(shuō)法律師已認(rèn)證勞動(dòng)糾紛2024-11-19 14:46 0

蔣雋哲律師

北京市京師(無(wú)錫)律師事務(wù)所

擅長(zhǎng)：刑事案件, 交通事故, 合同糾紛, 勞資糾紛,

蔣雋哲律師

北京市京師(無(wú)錫)律師事務(wù)所

擅長(zhǎng)：刑事案件, 交通事故, 合同糾紛, 勞資糾紛,

勞動(dòng)者在仲裁委員會(huì)決定不予受理其案件時(shí)，有權(quán)要求獲得不予受理的書(shū)面通知。獲得通知后，勞動(dòng)者可以根據(jù)具體情況，選擇補(bǔ)充材料后重新申請(qǐng)仲裁，或者直接向法院提起訴訟。

1、勞動(dòng)仲裁不予受理的可能原因

主體資格不符：申請(qǐng)人必須是直接涉及勞動(dòng)爭(zhēng)議的勞動(dòng)者或用人單位。若申請(qǐng)人不具有相應(yīng)的主體資格，例如非勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)事人，仲裁委員會(huì)將不受理。

爭(zhēng)議內(nèi)容超出仲裁范圍：仲裁委員會(huì)僅處理其職權(quán)范圍內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議，如確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系、解除勞動(dòng)合同等。若申請(qǐng)事項(xiàng)不在此范圍內(nèi)，仲裁委員會(huì)將不受理。

提交材料不完整：如果申請(qǐng)書(shū)格式錯(cuò)誤、內(nèi)容不全或提交的材料不符合要求，仲裁委員會(huì)可能不受理。

超過(guò)申請(qǐng)時(shí)效：勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的申請(qǐng)時(shí)效通常為一年，從當(dāng)事人知曉或應(yīng)知曉其權(quán)益受侵害之日起計(jì)算。若超出此期限，仲裁委員會(huì)將不受理。

2、應(yīng)對(duì)不予受理的措施

索取不予受理通知書(shū)：申請(qǐng)人有權(quán)要求仲裁委員會(huì)提供不予受理的書(shū)面通知，這將成為后續(xù)法律行動(dòng)的關(guān)鍵依據(jù)。

分析不予受理的原因：仔細(xì)檢查不予受理通知書(shū)，明確具體原因。如果是因?yàn)椴牧喜煌暾暾?qǐng)人可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)充材料后重新申請(qǐng)仲裁。

向法院提起訴訟：如果仲裁委員會(huì)不受理的原因不可由申請(qǐng)人糾正，如爭(zhēng)議不屬于仲裁受理范圍或已過(guò)申請(qǐng)時(shí)效，申請(qǐng)人可在收到不予受理通知書(shū)后十五日內(nèi)向法院提起訴訟。

3、不予受理的法律后果

失去仲裁途徑：申請(qǐng)人將無(wú)法通過(guò)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)解決勞動(dòng)爭(zhēng)議，除非重新提交符合條件的仲裁申請(qǐng)或向法院提起訴訟。

可能面臨不利后果：如果申請(qǐng)人未能在法定時(shí)效內(nèi)提起訴訟或未能提供足夠證據(jù)支持其主張，可能在后續(xù)法律程序中承擔(dān)不利后果。

綜上所述，勞動(dòng)仲裁是保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的關(guān)鍵途徑，但并非所有申請(qǐng)都會(huì)被受理。面對(duì)不予受理的情況，勞動(dòng)者應(yīng)保持冷靜，采取合理措施維護(hù)自己的權(quán)益，并在需要時(shí)尋求專(zhuān)業(yè)法律人士的幫助。

勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)未受理怎么處理

法律依據(jù)：

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十九條

勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)收到仲裁申請(qǐng)之日起五日內(nèi)，認(rèn)為符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)受理，并通知申請(qǐng)人;認(rèn)為不符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)書(shū)面通知申請(qǐng)人不予受理，并說(shuō)明理由。對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)不予受理或者逾期未作出決定的，申請(qǐng)人可以就該勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟。

第四十三條

仲裁庭裁決勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)主任批準(zhǔn)，可以延期并書(shū)面通知當(dāng)事人，但是延長(zhǎng)期限不得超過(guò)十五日。逾期未作出仲裁裁決的，當(dāng)事人可以就該勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟。仲裁庭裁決勞動(dòng)爭(zhēng)議案件時(shí)，其中一部分事實(shí)已經(jīng)清楚，可以就該部分先行裁決。

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