員工合同到期后是否需要賠償,主要取決于哪一方提出不續(xù)簽,以及具體的合同條款和法律規(guī)定。1.公司不續(xù)簽:如果公司決定不續(xù)簽勞動合同,通常需要向員工支付經濟補償,即按照員工在公司工作的......
2024-10-28 39 員工,合同,到期,不再,續(xù)簽,需要,賠償
北京市京師(無錫)律師事務所
擅長:刑事案件, 交通事故, 合同糾紛, 勞資糾紛,
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強制執(zhí)行兩年后失效。申請人向法院申請強制執(zhí)行,通常在文書生效后六個月內完成。強制執(zhí)行是指法院遵循法定程序和執(zhí)行文件的規(guī)定,要求義務人以強制的方式履行義務。例如,償還債務,債務人不償還債務,債務人,即權利人,有權向法院申請,讓法院強制執(zhí)行。執(zhí)行費用由被執(zhí)行人承擔。提出鑒定、評估、檢驗等費用的,由提出申請的一方承擔。申請人與被執(zhí)行人在執(zhí)行期間達成和解協(xié)議的,執(zhí)行費由雙方協(xié)商后共同承擔。協(xié)商不成的,由法院判決。
法律依據:
《中華人民共和國民事訴訟法》
第二百三十九條
作為被執(zhí)行人的公民死亡的,以其遺產償還債務。作為被執(zhí)行人的法人或者其他組織終止的,由其權利義務承受人履行義務。
第二百四十條
執(zhí)行完畢后,據以執(zhí)行的判決、裁定和其他法律文書確有錯誤,被人民法院撤銷的,對已被執(zhí)行的財產,人民法院應當作出裁定,責令取得財產的人返還;拒不返還的,強制執(zhí)行。
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