兼職繳納社保

法臨說法律師已認證勞動糾紛2022-12-06 11:19 0

蔣雋哲律師

北京市京師(無錫)律師事務(wù)所

擅長：刑事案件, 交通事故, 合同糾紛, 勞資糾紛,

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兼職人員與用人單位是勞務(wù)關(guān)系的，不需要繳納社保。如果雙方構(gòu)成勞動關(guān)系的，是否需要繳納社保需要區(qū)分不同情形。

兼職人員包括三種類型：非全日制員工、被勞務(wù)派遣員工、特殊勞動關(guān)系員工。

1、非全日制員工：用人單位只需要為其繳納社保中的工傷保險，員工可以自行繳納養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險。

如果用工單位沒有為非全日制員工辦理工傷保險的，發(fā)生工傷事故是，該員工依法享受工傷保險待遇。

2、被勞務(wù)派遣員工：被派遣員工與勞務(wù)派遣單位之間應(yīng)當訂立勞動合同，勞務(wù)派遣單位需要給該員工繳納社會保險費，其用工單位不需要為其辦理社保。

3、特殊勞動關(guān)系員工：

（1）對于公司的停薪留職人員、未達到法定退休年齡的內(nèi)退人員、下崗待崗人員以及企業(yè)經(jīng)營性停產(chǎn)放長假人員，應(yīng)當按勞動關(guān)系處理，用人單位應(yīng)當為其繳納社會保險費。

（2）員工屬于已經(jīng)依法享受養(yǎng)老保險待遇或領(lǐng)取退休金的，應(yīng)當按勞務(wù)關(guān)系處理，用人單位不需要繳納社會保險費。

法律依據(jù):

《社會保險法》第五十八條

用人單位應(yīng)當自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)核定其應(yīng)當繳納的社會保險費。自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，應(yīng)當向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。國家建立全國統(tǒng)一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。

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