用人單位在一個(gè)月內(nèi)未與勞動(dòng)者簽訂書面勞動(dòng)合同是違法的。公司未簽訂勞動(dòng)合同的,員工可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,但員工需要攜帶勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)、身份證復(fù)印件、相關(guān)證據(jù)和......
2024-06-13 36 勞動(dòng)合同,勞動(dòng)仲裁
北京市京師(無(wú)錫)律師事務(wù)所
擅長(zhǎng):刑事案件, 交通事故, 合同糾紛, 勞資糾紛,
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擅長(zhǎng):刑事案件, 交通事故, 合同糾紛, 勞資糾紛,
勞動(dòng)仲裁成本包括三個(gè)部分,即仲裁費(fèi)用、委托費(fèi)用、隱性成本,但申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁不需要錢。向用人單位所在地或勞動(dòng)合同履行地(工作地點(diǎn))勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)(設(shè)區(qū)縣勞動(dòng)局)提出申請(qǐng)。仲裁費(fèi)是指申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)向仲裁委員會(huì)繳納的受理費(fèi)。與訴訟中當(dāng)事人向法院支付的訴訟費(fèi)用類似,申請(qǐng)仲裁的仲裁人也應(yīng)向仲裁委員會(huì)支付一定的費(fèi)用,但勞動(dòng)仲裁是一個(gè)例外。為了保護(hù)在勞動(dòng)仲裁中處于相對(duì)薄弱地位的勞動(dòng)者的利益,國(guó)家以財(cái)政撥款的形式取代了申請(qǐng)人應(yīng)支付的仲裁費(fèi)用,并將“勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁不收費(fèi)”《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第五十三條明確規(guī)定了這一原則。
法律依據(jù):
《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第五十三條規(guī)定勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁不收費(fèi)。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的經(jīng)費(fèi)由財(cái)政部予以保障。
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