工傷九級傷殘認定成功該如何賠償

法臨說法律師已認證勞動糾紛2024-07-10 15:30 0

蔣雋哲律師

北京市京師(無錫)律師事務所

擅長：刑事案件, 交通事故, 合同糾紛, 勞資糾紛,

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擅長：刑事案件, 交通事故, 合同糾紛, 勞資糾紛,

工傷九級傷殘賠償金額沒有統(tǒng)一的規(guī)定，要看實際的傷害部位和后果。一般需要賠償醫(yī)療費、伙食費、交通費、住宿費、治療費、工資、護理費、傷殘賠償?shù)取?/p>

工傷事故可以主張的賠償項目

1、醫(yī)療費。根據(jù)醫(yī)療機構出具的醫(yī)療費用、住院費用等收款憑證，結合病歷診斷證明等相關證據(jù)確定。

2、誤工費。誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收入情況確定。受害人有固定收入的，按實際減少的收入計算誤工費。受害者沒有固定收入的，按照近三年的平均收入計算;如果受害者無法證明其近三年的平均收入，可以參考上一年度受訴法院所在地相同或者類似行業(yè)員工的平均工資。

3、護理費。護理人員有收入的，按誤工費的規(guī)定計算;護理人員無收入或者雇傭護理人員的，按照當?shù)刈o理人員從事同級護理的勞動報酬標準計算。

4、交通費。交通費根據(jù)受害人及其必要的陪護人員因就醫(yī)或者轉院治療實際發(fā)生的費用計算。

5、住宿費。受害人本人及其陪同人員實際發(fā)生的住宿費和伙食費，其合理部分。

6、住院伙食補助費。可參照當?shù)貒覚C關一般工作人員的出差伙食補助標準確定住院伙食補助費。

7、營養(yǎng)費。根據(jù)受害人的傷殘情況，根據(jù)醫(yī)療機構的意見確定營養(yǎng)費用。

8、停工留薪期工資。停工留薪期間，工傷職工原工資福利待遇不變，由單位按月支付，一般不超過12個月。嚴重者可延長，但總時間不得超過24個月。

9、一次性傷殘補助金。根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，九級傷殘的一次性傷殘補助金為本人工資的9倍，即“本人工資×9”。

10、一次性工傷醫(yī)療補貼。該補貼由工傷保險基金支付，具體標準由各省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定，通常按工資的一定倍數(shù)計算。

11、一次性殘疾就業(yè)補貼。由用人單位支付，也按地方規(guī)定執(zhí)行。

具體賠償金額將根據(jù)受傷者的實際情況和地方規(guī)定計算。如需更詳細的計算方法和賠償金額，建議咨詢專業(yè)律師。

工傷九級傷殘認定成功該如何賠償

法律依據(jù)：

《中華人民共和國社會保險法》第三十八條

因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：

(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用;

(二)住院伙食補助費;

(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;

(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;

(五)生活不能自理的，經勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;

(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;

(七)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫(yī)療補助金;

(八)因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;

(九)勞動能力鑒定費。

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