在煤礦受2次工傷都賠償嗎

法臨說法律師已認(rèn)證勞動(dòng)糾紛2024-05-14 08:08 0

蔣雋哲律師

北京市京師(無錫)律師事務(wù)所

擅長：刑事案件, 交通事故, 合同糾紛, 勞資糾紛,

蔣雋哲律師

北京市京師(無錫)律師事務(wù)所

擅長：刑事案件, 交通事故, 合同糾紛, 勞資糾紛,

工傷事故是勞動(dòng)者在勞動(dòng)場所因執(zhí)行工作任務(wù)而受到意外傷害或患職業(yè)病，企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法對(duì)其進(jìn)行賠償。對(duì)于在煤礦工作的勞動(dòng)者，因職業(yè)特殊性，工傷事故發(fā)生的概率較高。那么，如果勞動(dòng)者在煤礦受2次工傷，都能獲得賠償嗎？

一、在煤礦受2次工傷都賠償嗎？

答：是。

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》和《煤礦安全條例》的規(guī)定，勞動(dòng)者在煤礦受2次工傷，都應(yīng)獲得賠償。賠償內(nèi)容包括醫(yī)療費(fèi)用、誤工費(fèi)、傷殘補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金等。

二、在煤礦受2次工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)有區(qū)別嗎？

答：有區(qū)別。

第一次工傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)按照勞動(dòng)者本人工資待遇計(jì)算；第二次工傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)則按照二次工傷后勞動(dòng)者本人的工資待遇計(jì)算。

例如：勞動(dòng)者第一次工傷后喪失60%勞動(dòng)能力，按照5000元工資待遇計(jì)算，獲得一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金為5000元×60%=30000元。第二次工傷后，勞動(dòng)者工資待遇提升為6000元，再次喪失60%勞動(dòng)能力，獲得一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金為6000元×60%=36000元。

三、在煤礦受2次工傷計(jì)入同一工傷嗎？

答：否。

二次工傷不屬于同一工傷。兩次工傷之間沒有直接的因果關(guān)系，因此不能計(jì)入同一工傷。

如果第二次工傷是由于第一次工傷的殘疾導(dǎo)致，則可按照工傷職業(yè)病進(jìn)行賠償，享受相應(yīng)的待遇。

在煤礦工作的勞動(dòng)者如果遭受2次工傷，都能獲得賠償。賠償標(biāo)準(zhǔn)以二次工傷后的工資待遇為基數(shù)計(jì)算。二次工傷不屬于同一工傷，但如果第二次工傷由第一次工傷殘疾導(dǎo)致，則可按照工傷職業(yè)病進(jìn)行賠償。

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