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北京市京師(無錫)律師事務所
擅長:刑事案件, 交通事故, 合同糾紛, 勞資糾紛,
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工傷等級不同,賠償金額也有所不同。工傷7級傷殘,是指勞動者在工作期間因事故傷害或者職業(yè)病導致肢體傷殘,但是不構(gòu)成勞動能力喪失或喪失勞動力。那么,工傷7級傷殘賠償50萬嗎?
根據(jù)勞動部頒布的《工傷保險條例》,工傷7級傷殘的賠償標準為12個月的本人工資。工傷7級傷殘的賠償金額需要根據(jù)勞動者的具體工資情況來確定。如果勞動者的工資為5000元/月,那么工傷7級傷殘的賠償金額為5000元×12個月=60000元。
工傷7級傷殘賠償主要包括以下幾個部分:
1.醫(yī)療費:包括治療工傷所產(chǎn)生的醫(yī)療費用,如醫(yī)藥費、手術費、護理費等。
2.住院伙食補助費:按勞動者住院期間的伙食標準發(fā)放。
3.誤工費:從工傷發(fā)生之日起至康復之日止,按勞動者本人工資計算。
4.護理費:由勞動者護理人員承擔的護理費用,根據(jù)情況按實際護理時間支付。
5.一次性傷殘補助金:根據(jù)傷殘等級標準發(fā)放。
工傷7級傷殘屬于勞動能力鑒定中的輕度傷殘,可以申請勞動能力鑒定。勞動能力鑒定機構(gòu)根據(jù)勞動者的傷殘情況,對勞動者的勞動能力喪失程度進行評定,并出具勞動能力鑒定結(jié)論。
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