兩年內(nèi)工傷可以拿到賠償嗎

法臨說法律師已認證勞動糾紛2024-04-20 11:31 0

蔣雋哲律師

北京市京師(無錫)律師事務(wù)所

擅長：刑事案件, 交通事故, 合同糾紛, 勞資糾紛,

蔣雋哲律師

北京市京師(無錫)律師事務(wù)所

擅長：刑事案件, 交通事故, 合同糾紛, 勞資糾紛,

在工作中遭受意外傷害或職業(yè)病，職工可以依法獲得工傷賠償。那么，兩年內(nèi)工傷可以拿到賠償嗎？

一、兩年內(nèi)工傷可以拿到賠償嗎？

根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，工傷認定后，職工可以在兩年內(nèi)向用人單位提出工傷賠償申請。在這兩年期間，職工可以獲得以下賠償：

醫(yī)療費用

住院伙食補助費

康復(fù)費用

輔助器具費

營養(yǎng)費

交通費

工資

生活護理費

一次性傷殘補助金

二、工傷認定的時效

職工受傷后兩年內(nèi)可以提出工傷賠償申請，但需要注意的是，工傷認定有時間限制。根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，職工應(yīng)當(dāng)自發(fā)生事故之日起30日內(nèi)向用人單位報告，用人單位應(yīng)當(dāng)在事故發(fā)生之日起30日內(nèi)向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提出工傷認定申請。

三、勞動能力喪失程度的評定

工傷職工的勞動能力喪失程度由勞動能力鑒定委員會評定。評定結(jié)果分為十個等級，從一級（完全喪失勞動能力）到十級（尚未喪失勞動能力）。勞動能力喪失程度不同，工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)也不同。

工傷認定后，職工可以在兩年內(nèi)向用人單位提出工傷賠償申請。但需要注意的是，工傷認定和勞動能力喪失程度評定有時間限制。職工應(yīng)當(dāng)及時報告事故并提出工傷認定申請，以避免錯過申請賠償?shù)钠谙蕖?/p>

以上內(nèi)容僅供參考，法律咨詢具有特殊性，如有疑問建議本站在線咨詢律師，獲取更專業(yè)的幫助。

關(guān)于本站：法臨海量律師平臺已認證，匯聚執(zhí)業(yè)多年律師團隊，辦案經(jīng)驗豐富，專業(yè)律師精準(zhǔn)解答您的問題，問律師最快10秒響應(yīng)！法律問題免費在線提交，律師在線回復(fù)，智能推薦擅長領(lǐng)域已認證律師為您服務(wù)。
提示：法律問題咨詢具有特殊性，文章內(nèi)容僅供參考，如需更多幫助，請咨詢律師。

還有疑問？瀏覽更多不如直接問律師！

獲取專業(yè)解答

極速咨詢資質(zhì)認證高效溝通及時回復(fù)

看完仍有疑問？瀏覽更多不如直接提問99%用戶的選擇！

獲取專業(yè)解答

極速咨詢資質(zhì)認證精準(zhǔn)解答及時回復(fù)