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北京市京師(無錫)律師事務(wù)所
擅長:刑事案件, 交通事故, 合同糾紛, 勞資糾紛,
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工傷賠償是勞動者在因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病時,由用人單位依法給予的醫(yī)療、經(jīng)濟補償和康復(fù)等方面的待遇。對于公司出工傷,公司是否需要賠償,是一個非常重要的問題。
根據(jù)《中華人民共和國工傷保險條例》的相關(guān)規(guī)定,職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的,由用人單位按照條例的規(guī)定支付工傷保險待遇。如果公司員工在工作期間因工作原因發(fā)生工傷,公司需要按照規(guī)定對員工進(jìn)行賠償。
賠償?shù)姆秶ǎ?/p>
醫(yī)療費用
誤工費
生活費
傷殘補助金
死亡喪葬補助金
供養(yǎng)親屬撫恤金
如果公司員工因工傷事故死亡,公司需要根據(jù)條例的規(guī)定,向其供養(yǎng)親屬支付以下費用:
死亡喪葬補助金
供養(yǎng)親屬撫恤金
一次性工亡補助金
如果公司員工因工傷事故致殘,公司需要根據(jù)其傷殘等級,支付相應(yīng)的傷殘補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。
傷殘等級分為十級,一級最重,十級最輕。不同的傷殘等級,對應(yīng)的補助金額不同。
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